プライム（内国株式）情報・通信業8157
都築電気株式会社の中途採用・転職
総合スコア
77/100
年収
943万85点
残業
5.9h81点
勤続
18.5年100点
募集職種（中途採用）
エンジニア9件
年収レンジ: 500万円 〜 900万円
例: アミューズメント、青果、不動産業界特化の自社プロダクト開発／所定労働7h／リモート可
専門職3件
年収レンジ: 500万円 〜 800万円
例: 運用保守経験者歓迎／3～6か月ほどのOJTを通して、PMOやBPRへのキャリアアップも可能
営業6件
年収レンジ: 500万円 〜 800万円
例: 自社商材含めたITサービスのアカウント営業営業／フレックス可
※ 求人データはサンプル取得のため、実際の募集状況は各社採用ページでご確認ください。
働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく基本情報
平均年収943万円
情報・通信業平均
平均年齢43.2歳
情報・通信業平均
平均勤続年数18.5年
情報・通信業平均
労働環境
月平均残業時間5.9h
| 平均 26.7h
有給取得率
平均 58.2%
--
有給取得日数
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
女性管理職比率
全上場平均 9.4%
女性役員比率
--
女性採用比率
非公開
男女賃金格差
女性÷男性 (100%=同一)
男性育休取得率
+55.5pt
全上場平均 30.2%
女性育休取得率
認定制度
くるみん
子育てサポート企業認定（厚生労働大臣）
育児休業の取得推進や残業削減など、子育てしやすい職場環境の基準を満たした企業に与えられる認定です。
えるぼし 2段階
女性活躍推進の認定（厚生労働大臣）
採用・継続就業・労働時間・管理職比率・多様なキャリアの5項目のうち、基準を達成した項目数に応じて1〜3段階で認定されます。 3段階中2段階目の認定です。