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プライム(内国株式)化学4403

日油株式会社はどんな会社?

有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。

総合スコア
69/100
年収
836万73
勤続
17.9年76
営業益率
19.0%51

1分でわかる要約

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

日油株式会社は、東証プライム上場の大手化学メーカーです。FY2021からFY2025まで増収増益を継続し、最新年度の営業利益率は19.0%、自己資本比率は78.3%と非常に高い財務健全性を誇ります。業界平均を大きく上回る高年収も魅力で、安定性と収益性を兼ね備えた優良企業と言えるでしょう。

事業概要

日油株式会社は、私たちの生活や産業を支える多様な化学製品を開発・製造する大手化学メーカーです。洗剤などに使われる界面活性剤や、医薬品の原料、電子機器の材料となる機能性ポリマーなどを手掛け、幅広い分野で社会に貢献しています。

こんな人に向いている

安定した大手企業で高水準の報酬を得たい方、化学分野で社会貢献性の高い製品開発に携わりたい方に適しています。

知っておきたい注意点

有給取得率や平均勤続年数など、働き方に関する詳細なデータが開示されていません。入社前にOB/OG訪問などで実態を確認することをお勧めします。

データ更新: 2026-03-16 時点

総合評価

69/ 100点安定企業

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Q日油の平均年収はいくらですか?

日油株式会社の平均年収は836万円です(有価証券報告書 2025期)。

化学の業界平均692万円と比較すると144万円高い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Q日油の生涯年収はいくらですか?

日油株式会社の推定生涯年収は約3.4億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

化学の業界平均の推定生涯年収約2.6億円と比較すると高い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Q日油の有給休暇取得率は?

日油株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Q日油はブラック企業ですか?激務ですか?

日油株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は17.9年(化学平均15.2年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Q日油の評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

日油株式会社の主要指標:

  • 勤続年数:17.9年
  • 営業利益率:19.0%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

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Q日油は長く働ける会社ですか?

日油株式会社の平均勤続年数は17.9年(化学平均15.2年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

直近の売上成長率は前年比+7.2%です。

営業利益率は19.0%です。

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Q日油の業績・将来性はどうですか?

日油株式会社の直近の売上高は2,383億円(前年比+7.2%)です。

営業利益率は19.0%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

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Q日油の年収が高い理由は?

日油株式会社の平均年収836万円は、化学の業界平均692万円を大きく上回っています。

高年収の背景としては、営業利益率が19.0%と高水準であること、一人当たりの売上高が大きいことなどが考えられます。利益率が高い企業は社員への還元余力も大きく、年収に反映されやすい傾向があります。

Q日油は女性が働きやすい企業ですか?

日油株式会社の女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:5.3%
  • 男性育児休業取得率:95.7%
  • 男女の賃金差異:71.9%

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