神奈川中央交通株式会社は陸運業に属するのプライム（内国株式）上場企業です。従業員数6,432人、平均年収593万円（陸運業平均を58万円低い水準）です。神奈川県央部を中心に、バス事業を主力として地域住民の生活を支える公共交通サービスを提供。鉄道事業や不動産事業なども展開し、地域社会の発展に貢献しています。長年の歴史と信頼を基盤に、持続可能な成長を目指しています。
業界ポジション
色付き数値 = 陸運業平均との差企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析神奈川県を中心に地域に根差した公共交通インフラ企業。安定した事業基盤と堅実な経営で、着実な成長を続けています。
事業概要
神奈川県央部を中心に、バス事業を主力として地域住民の生活を支える公共交通サービスを提供。鉄道事業や不動産事業なども展開し、地域社会の発展に貢献しています。長年の歴史と信頼を基盤に、持続可能な成長を目指しています。
地域社会に貢献したい方、安定した環境で長く働きたい方、公共交通に関心のある方、チームワークを大切にする方。
労働集約型の事業であり、人手不足や人件費の上昇が経営課題となる可能性があります。また、少子高齢化による利用者の減少も長期的なリスクとして考慮が必要です。
データ更新: 2026-06-28 時点
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より2024年策定の中期経営計画は長期ビジョン「Vision 2030 NEXT 神奈中」の飛躍期第1ステージとして、持続可能なモビリティサービスの実現、不動産関連領域の強化、「ゆたかなくらし」への貢献を重点課題に掲げ、地域価値創造型企業への転換を目指す。デジタル技術活用や安全・環境面の強化も特徴的である。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
リスクプロファイル
有価証券報告書「事業等のリスク」より神奈川中央交通は労働集約型の旅客自動車事業を中心に展開し、人材不足が路線維持や稼働率低下に直結するリスクが顕著である。また、輸送中の事故や感染症拡大、機密情報漏洩、自然災害など多様なリスクが業績に重大な影響を及ぼす可能性がある。特に安全運行の維持と人材確保が重要課題である。
有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価
有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出（2025年3月期）
リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく出典：女性活躍推進企業データベース（厚生労働省）
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Q神奈川中央交通の平均年収はいくらですか？
神奈川中央交通株式会社の平均年収は593万円です（有価証券報告書 2026期）。
陸運業の業界平均651万円と比較すると同程度の水準です
なお、この数値は全社員（総合職・一般職・現業職等を含む）の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Q神奈川中央交通の生涯年収はいくらですか？
神奈川中央交通株式会社の推定生涯年収は約2.5億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています（退職金は含みません）。
陸運業の業界平均の推定生涯年収約2.5億円と比較すると同程度の水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
Q神奈川中央交通の有給休暇取得率は？
神奈川中央交通株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
Q神奈川中央交通はブラック企業ですか？激務ですか？
神奈川中央交通株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は17.3年（陸運業平均15.4年）です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Q神奈川中央交通の評判・総合評価は？
企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
神奈川中央交通株式会社の主要指標：
- 勤続年数：17.3年
- 営業利益率：5.3%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Q神奈川中央交通は長く働ける会社ですか？
神奈川中央交通株式会社の平均勤続年数は17.3年（陸運業平均15.4年）です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+7.3%です。
営業利益率は5.3%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Q神奈川中央交通の業績・将来性はどうですか？
神奈川中央交通株式会社の直近の売上高は1,268億円（前年比+7.3%）です。
営業利益率は5.3%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
Q神奈川中央交通は女性が働きやすい企業ですか？
企業基本情報
- 英語社名
- Kanagawa Chuo Kotsu Co., Ltd.
- 証券コード
- 9081
- 業種
- 陸運業
- 市場区分
- プライム（内国株式）
- 所在地
- 神奈川県
- 本店所在地
- 神奈川県平塚市八重咲町６番18号
- 資本金
- 31.6億円
- 決算期
- 3月
- 会計基準
- 日本基準
- 従業員数
- 6,432名（連結）
- 企業サイト
- kanachu.co.jp
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