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プライム(内国株式)電気機器6952

カシオ計算機株式会社の業績・決算・財務

総合スコア
58/100
年収
814万70
残業
20.2h31
勤続
15.9年67

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で-12%縮小。利益率は10.2%→5.4%に低下しており、コスト増や競争激化の影響が考えられます。
2,618億
-2.6%
142億
+0.2%
5.4%
81億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で-26%減少。人員削減と同時に一人当たり売上高が向上。効率化・選択と集中が進んでいます。
8,801人
-
814万
2,974万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は51%低下。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
92万円
前年比
-25.8%
888.8%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は37%縮小しており、投資を抑制しています。設備投資と研究開発をバランスよく配分しています。
43億円
43億円
3.3%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で-4.3%の下落。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
1,586円
-4.3%
-72pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より
2024-2026中期経営計画2024年発表 → 2026年目標

2024年からの3年間計画で、前半は収益基盤強化期として構造改革に注力。後半は変革・イノベーション創造期と位置付け、コア事業の再成長と新規事業創出に取り組む。資本効率性向上や健康経営推進も重視し、持続的成長を目指す計画である。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
G-SHOCKの中・高価格帯拡大とブランド強化
成長投資
関数電卓のソフト・ハード開発強化と学販活動拡大
成長投資
サウンド事業の構造改革と高付加価値ブランド認知拡大
新規事業
保有技術活用による新規事業領域設定と創出強化
その他
健康経営推進と人的資本投資による社員パフォーマンス向上

株主・株式構成

2026-03 期末時点

構成指数

TOPIX日銀ETF買入対象
日経225日銀ETF買入対象

日本銀行はETFを通じてこの銘柄を間接保有しています

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