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プライム(内国株式)小売業3391

株式会社ツルハホールディングスの業績・決算・財務

総合スコア
72/100
年収
744万64
勤続
18.0年78
営業益率
4.3%52

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は7年間で+85%成長。利益率4.3%で安定推移。
14,506億
+71.5%
630億
+66.4%
4.3%
427億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は7年間で+213%増加。人員増の一方で一人当たり売上高は低下。採用先行で生産性は課題です。平均年収は+35%上昇。
27,681人
-
744万
5,240万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は45%低下。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
154万円
前年比
+1.3%
482.6%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は97%増加しており、積極的な成長投資を実行中。
333億円
-
2.3%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で-7.1%の下落。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
2,058円
-7.1%
-67pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

2026年2月期を目標とした計画では、ドミナント戦略による収益性重視の店舗展開、調剤薬局の新規開設推進、PB商品の開発強化、DX推進による顧客満足度向上と経営効率化、人的資本経営を軸に持続可能な成長を目指す。イオンやウエルシアとの経営統合でシナジー創出も視野に入れている。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
収益性重視のドミナント戦略推進と店舗管理体制強化
成長投資
調剤薬局の新規開設とドラッグストア連携強化
技術開発
プライベートブランド商品の開発と環境配慮推進
技術開発
顧客データプラットフォーム活用によるDX推進
その他
人的資本経営による社員の自律的成長促進

事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より

不採算店舗68店舗閉鎖2024
タイ国内で3店舗新規出店2024

株主・株式構成

2026-02 期末時点

構成指数

TOPIX日銀ETF買入対象

日本銀行はETFを通じてこの銘柄を間接保有しています

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