スタンダード（内国株式）情報・通信業3940
株式会社ノムラシステムコーポレーションの業績・決算・財務
総合スコア
57/100
年収
644万47点
勤続
9.6年63点
営業益率
17.7%54点
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+38%成長。利益率は12.5%→18.2%に改善しており、収益力が強化されています。
売上高
33億
+1.4%
営業利益
6億
+14.0%
営業利益率
17.7%
純利益
4億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で+36%増加。一人当たり売上高は横ばいで、人員増がそのまま売上増に直結する労働集約型の成長パターンです。平均年収は+19%上昇。
従業員数（連結）
136人
単体
-
平均年収
644万
一人当たり売上高
2,442万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は緩やかに向上。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
一人当たり利益
297万円
前年比
+8.0%
還元率
217.1%
一人当たり純利益（黒字）一人当たり純利益（赤字）給与還元率（右軸）100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は100%縮小しており、投資を抑制しています。
設備投資
-
研究開発費
-
対売上比率
-
設備投資研究開発費対売上比率（右軸）
株価・市場パフォーマンス（月次）
📊株価は5年間で-4.3%の下落。日経平均と同程度のパフォーマンスです。
直近株価
132円
5年変動
-4.3%
日経比
-4pt
対日経パフォーマンス（100=日経平均と同等）
株価（月次終値）出来高対日経パフォーマンス
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より中長期的にはSAPジャパン製品を主軸にITコンサルティングを展開し、最新技術習得と多様なサービス提供で受注拡大を目指す。人材育成を最重要課題と位置付け、研修充実と多言語対応人材採用を強化。クラウドやAI等の先端技術導入で収益基盤拡充と組織力強化を図る戦略である。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
技術開発
SAPジャパン製品の最新技術習得環境整備人材育成
優秀なコンサルタントの育成と多言語対応人材採用強化成長投資
クラウド・AI・データサイエンス等の新サービス導入コスト改善
テンプレート開発による組織的知的財産の共有・継承リスク対策
パートナー企業との安定的取引関係の維持・新規開拓株主・株式構成
2025-12 期末時点株主数 5,431名
流通株式比率（東証プライム基準 35%以上）
32.3%▲ 基準未達35% (基準)
上位10株主合計 67.7%自己株式 1.2%
外国人持株比率
1.1%20% (放送法)
33.3% (1/3ルール)
外国法人 0.9% ／外国個人 0.19%
株主カテゴリ別構成
金融機関 0.0%
金融商品取引業者 3.3%
外国人 1.1%
法人 0.5%
個人・その他 95.1%
主要株主（上位10名）
1野村 芳光
59.48%
2株式会社ＳＢＩ証券
2.07%
3河野 信夫
1.65%
4森原 泰成
1.14%
5石川 るみ子
0.62%
6酒井 一
0.62%
7吉田 勤
0.55%
8内山 勉
0.53%
9酒井 秀和
0.52%
10根本 康夫
0.52%
流通株式
32.3%