東宝株式会社は情報・通信業に属するのプライム(内国株式)上場企業です。従業員数4,088人、平均年収952万円(情報・通信業平均より265万円高い水準)です。映画製作・配給、演劇興行、不動産事業などを多角的に展開する総合エンターテインメント企業です。特に映画事業は国内トップクラスのシェアを誇り、安定した収益基盤を築いています。近年はデジタル配信やテーマパーク事業にも注力し、成長を続けています。
業界ポジション
色付き数値 = 情報・通信業平均との差企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析エンタメ業界のリーディングカンパニー。安定した業績成長と高い収益性を誇り、魅力的な待遇で優秀な人材を惹きつけています。
事業概要
映画製作・配給、演劇興行、不動産事業などを多角的に展開する総合エンターテインメント企業です。特に映画事業は国内トップクラスのシェアを誇り、安定した収益基盤を築いています。近年はデジタル配信やテーマパーク事業にも注力し、成長を続けています。
エンターテインメント業界に情熱を持ち、創造性を活かしたい方。安定した環境でキャリアを築き、高い報酬を得たいと考える意欲的な方に最適です。
エンタメ業界特有のトレンドへの適応力や、多岐にわたる事業部門への理解が求められます。また、競争の激しい業界であるため、常に新しいアイデアや戦略が必要です。
データ更新: 2026-05-25 時点
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より「中期経営計画 2028」は人材、コンテンツ・IP、デジタル、海外を重点領域とし、世界中のファンとつながることを指針に持続的成長を目指す。アニメ事業を第4の柱に据え、企画&IP、デジタル、海外展開を成長ドライバーと位置付けている。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より
リスクプロファイル
有価証券報告書「事業等のリスク」より東宝グループは映画、アニメ、演劇事業において作品の興行収入の不確実性、製作遅延や公演中止のリスクが常に存在する。加えて制作現場でのコンプライアンス違反やハラスメント、知的財産権侵害や不正転売も重大リスクであり、これらは収益減少や信用毀損に直結する。
有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価
有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年2月期)
リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Q東宝の平均年収はいくらですか?
東宝株式会社の平均年収は952万円です(有価証券報告書 2026期)。
情報・通信業の業界平均687万円と比較すると265万円高い水準です
なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Q東宝の生涯年収はいくらですか?
東宝株式会社の推定生涯年収は約3.8億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。
情報・通信業の業界平均の推定生涯年収約2.6億円と比較すると高い水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
Q東宝の有給休暇取得率は?
東宝株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
Q東宝はブラック企業ですか?激務ですか?
東宝株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は9.2年(情報・通信業平均7.7年)です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Q東宝の評判・総合評価は?
企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
東宝株式会社の主要指標:
- 勤続年数:9.2年
- 営業利益率:18.8%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Q東宝は長く働ける会社ですか?
東宝株式会社の平均勤続年数は9.2年(情報・通信業平均7.7年)です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+15.2%です。
営業利益率は18.8%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Q東宝の業績・将来性はどうですか?
東宝株式会社の直近の売上高は3,607億円(前年比+15.2%)です。
営業利益率は18.8%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
Q東宝の年収が高い理由は?
東宝株式会社の平均年収952万円は、情報・通信業の業界平均687万円を大きく上回っています。
高年収の背景としては、営業利益率が18.8%と高水準であること、一人当たりの売上高が大きいことなどが考えられます。利益率が高い企業は社員への還元余力も大きく、年収に反映されやすい傾向があります。
Q東宝は女性が働きやすい企業ですか?
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