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グロース(内国株式)サービス業9253

スローガン株式会社の業績・決算・財務

総合スコア
49/100
年収
561万43
勤続
4.0年29
営業益率
17.6%56

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は4年間で+14%成長。利益率18.8%を安定維持しており、高い収益力があります。
16億
+17.8%
3億
+125.1%
17.6%
2億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は4年間で-11%減少。人員削減と同時に一人当たり売上高が向上。効率化・選択と集中が進んでいます。平均年収は+11%上昇。
107人
-
561万
1,486万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は安定推移。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
177万円
前年比
+121.2%
316.4%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
778円
-
-70pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

スローガン株式会社は「人の可能性を引き出し才能を最適に配置することで新産業を創出し続ける」ミッションのもと、新産業領域の人的資本投資を軸に社会の構造的な歪みを解消し、挑戦意欲・成長志向の人材と企業の豊かな関係性構築を目指す。組織内でも柔軟な働き方やDE&Iを推進し、持続的成長を図る大改革期にある。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
新産業領域に特化した人的資本投資の強化
新規事業
キャリア支援・情報発信・SaaS型HRサービスの展開
その他
フルリモート勤務とDE&I視点の人事制度整備
リスク対策
労働市場の構造的歪み解消に向けた仕組み提供
コスト改善
経営者主導の組織変革と再現可能な仕組み展開

株主・株式構成

2026-02 期末時点

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