小売業9942
株式会社ジョイフルの業績・決算・財務
総合スコア
54/100
年収
587万39点
勤続
16.5年70点
営業益率
4.6%51点
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく売上高・利益の推移
📊売上高は6年間ほぼ横ばい。利益率は0.5%→4.6%に改善しており、収益力が強化されています。
売上高
696億
+5.4%
営業利益
32億
-18.6%
営業利益率
4.6%
純利益
23億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で-40%減少。人員削減と同時に一人当たり売上高が向上。効率化・選択と集中が進んでいます。平均年収は+8%上昇。
従業員数（連結）
1,024人
単体
-
平均年収
587万
一人当たり売上高
6,792万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊7期中2期が赤字と、利益が不安定な状態です。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
一人当たり利益
225万円
前年比
-28.1%
還元率
261.6%
一人当たり純利益（黒字）一人当たり純利益（赤字）給与還元率（右軸）100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は安定推移。
設備投資
37億円
研究開発費
3億円
対売上比率
5.7%
設備投資研究開発費対売上比率（右軸）
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より地域に根差した店舗作りと磐石な収益基盤構築を継続しつつ、出店と新業態開発を推進。多様化するライフスタイルや消費動向に対応した商品開発、QSC向上、アプリ・QRシステム導入、テイクアウト・デリバリー強化、社員独立FC拡大により、変化する経営環境下でも受け入れられるビジネスモデルを追求する。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
成長投資
新商品開発と既存商品ブラッシュアップコスト改善
QSC向上と店舗状態・売上最大化成長投資
テイクアウト・デリバリー販売強化成長投資
社員独立フランチャイズ店舗拡大リスク対策
人材確保と育成株主・株式構成
2026-06 期末時点