企業分析.jp
スタンダード(内国株式)建設業1793

株式会社大本組の業績・決算・財務

総合スコア
68/100
年収
876万77
残業
19.0h56
勤続
20.2年86

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で-16%縮小。利益率は6.4%→2.6%に低下しており、コスト増や競争激化の影響が考えられます。
701億
-15.6%
18億
+7.6%
2.6%
18億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数はほぼ横ばい。
792人
-
876万
8,850万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は54%低下。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
226万円
前年比
+73.8%
388.1%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は83%縮小しており、投資を抑制しています。設備投資が中心で、生産能力やインフラの拡充に注力しています。
3億円
1億円
0.6%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+105.5%の上昇。日経平均を上回るパフォーマンスで、堅調な株価推移です。
1,693円
+105.5%
+15pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より
中期経営計画(2024~2026年度)2024年発表 → 2026年目標

「長期ビジョン2036」のフェーズ1として、収益基盤強化を最優先に、事業・財務・非財務戦略を推進。人的資本経営に注力し、総合力向上を目指す。建設資材価格高止まりや労務ひっ迫などの懸念がある中での企業価値向上を図る。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

コスト改善
収益基盤の強化
成長投資
事業戦略の推進
その他
財務・資本戦略の推進
その他
非財務戦略の推進
人材・組織
人的資本経営の推進

株主・株式構成

2026-03 期末時点

関連ページ