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スタンダード(内国株式)金属製品3420

株式会社ケー・エフ・シーはどんな会社?

有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。

総合スコア
56/100
年収
664万49
勤続
14.0年59
営業益率
5.2%51

1分でわかる要約

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

株式会社ケー・エフ・シーは、建設資材の販売・設計・施工を主軸とする企業です。自己資本比率73.7%と財務基盤は安定しており、FY2024には売上260.7億円を計上。堅実な事業運営が特徴です。

事業概要

建設現場で使われる「あと施工アンカー」などの特殊な金属製品や、トンネル工事に必要な資材の販売・設計・施工を手掛けています。インフラを支える専門性の高い事業を展開しています。

セグメント分析

ファスナー事業や土木資材事業は、専門性の高い建設資材を取り扱っており、技術営業や施工管理職で専門知識を深めるキャリアが期待できます。インフラ整備に貢献したい方には魅力的な分野です。

こんな人に向いている

インフラを支える専門性の高い事業に興味があり、安定した財務基盤の企業で長期的なキャリアを築きたい方。

知っておきたい注意点

直近の営業利益は減少傾向にあり、今後の収益性改善策や人的資本情報の開示状況を確認すると良いでしょう。

データ更新: 2026-03-17 時点

総合評価

56/ 100点標準的

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qケー・エフ・シーの平均年収はいくらですか?

株式会社ケー・エフ・シーの平均年収は664万円です(有価証券報告書 2025期)。

金属製品の業界平均622万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qケー・エフ・シーの生涯年収はいくらですか?

株式会社ケー・エフ・シーの推定生涯年収は約2.7億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

金属製品の業界平均の推定生涯年収約2.4億円と比較すると高い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qケー・エフ・シーの有給休暇取得率は?

株式会社ケー・エフ・シーの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qケー・エフ・シーはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社ケー・エフ・シーの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は14.0年(金属製品平均15.8年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qケー・エフ・シーの評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社ケー・エフ・シーの主要指標:

  • 勤続年数:14.0年
  • 営業利益率:5.2%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qケー・エフ・シーは長く働ける会社ですか?

株式会社ケー・エフ・シーの平均勤続年数は14.0年(金属製品平均15.8年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比+4.0%です。

営業利益率は5.2%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qケー・エフ・シーの業績・将来性はどうですか?

株式会社ケー・エフ・シーの直近の売上高は261億円(前年比+4.0%)です。

営業利益率は5.2%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qケー・エフ・シーは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社ケー・エフ・シーの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 男性育児休業取得率:33.3%
  • 男女の賃金差異:73.7%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

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