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スタンダード(内国株式)小売業3169

株式会社ミサワの業績・決算・財務

総合スコア
44/100
年収
492万34
勤続
7.7年32
営業益率
1.9%51

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は7年間で+20%成長。利益率1.6%で安定推移。
122億
-3.8%
2億
-27.6%
1.9%
1億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は7年間で-37%減少。人員削減と同時に一人当たり売上高が向上。効率化・選択と集中が進んでいます。平均年収は+19%上昇。
166人
-
492万
7,325万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は緩やかに向上。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
75万円
前年比
-29.9%
654.6%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は500%増加しており、積極的な成長投資を実行中。
6億円
-
4.6%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+1.2%の上昇。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
649円
+1.2%
-62pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

ミサワはブランド理解促進、知識集約型組織への転換、販路と商品タッチポイント拡大を中長期戦略に掲げ、unicoブランドブック作成やソーシャルギフト導入、基幹システム刷新による効率化を推進。EC市場の成長を捉え、持続的な安定成長を目指す。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
ブランド理解と発信強化
その他
知識集約型組織への転換
成長投資
販路と顧客タッチポイントの拡大
コスト改善
基幹システムの入れ替えによる効率化
その他
人材育成チーム設置と教育研修充実

事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より

food事業の店舗を2024年9月に閉鎖2024

株主・株式構成

2026-01 期末時点株主数 17,146

流通株式比率(東証プライム基準 35%以上)

47.4%✓ 基準クリア
35% (基準)

上位10株主合計 52.6%自己株式 0.7%

外国人持株比率

0.2%
20% (放送法)
33.3% (1/3ルール)

外国法人 0.2% /外国個人 0.05%

株主カテゴリ別構成

金融商品取引業者 0.1%
外国人 0.2%
法人 0.2%
個人・その他 99.4%

主要株主(上位10名)

※ この有報には株主名称データが含まれていません

1
41.00%
2
6.20%
3
2.50%
4
0.90%
5
0.70%
6
0.50%
7
0.40%
8
0.20%
9
0.10%
10
0.10%
流通株式
47.4%

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