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建設業5075

アップコン株式会社はどんな会社?

有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。

総合スコア
67/100
年収
759万62
勤続
8.5年35
営業益率
30.3%51

1分でわかる要約

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

高い営業利益率を誇る、安定成長中の建設コンサルティング企業。専門性を活かし、着実に業績を伸ばしています。

事業概要

アップコン株式会社は、建設コンサルティング事業を展開しています。建物の維持管理やリフォーム、省エネ改修などを中心に、顧客の資産価値向上に貢献。高い専門知識と技術力で、多様なニーズに応えています。

こんな人に向いている

専門性を高め、着実にキャリアを築きたい方。安定した経営基盤のもと、社会貢献性の高い仕事に意欲のある方に最適です。

知っておきたい注意点

従業員数は少数精鋭のため、個々の裁量が大きい反面、責任も伴います。業績は変動するため、常に市場動向を注視する必要があります。

データ更新: 2026-04-24 時点

総合評価

67/ 100点安定企業

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qアップコンの平均年収はいくらですか?

アップコン株式会社の平均年収は759万円です(有価証券報告書 2026期)。

建設業の業界平均767万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qアップコンの生涯年収はいくらですか?

アップコン株式会社の推定生涯年収は約2.9億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。有価証券報告書の平均年収×38年間(22歳〜60歳)で算出しています(退職金は含みません)。

建設業の業界平均の推定生涯年収約2.9億円と比較すると同程度の水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qアップコンの有給休暇取得率は?

アップコン株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qアップコンはブラック企業ですか?激務ですか?

アップコン株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は8.5年(建設業平均14.6年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qアップコンの評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

アップコン株式会社の主要指標:

  • 勤続年数:8.5年
  • 営業利益率:30.3%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qアップコンは長く働ける会社ですか?

アップコン株式会社の平均勤続年数は8.5年(建設業平均14.6年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比+16.1%です。

営業利益率は30.3%です。

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Qアップコンの業績・将来性はどうですか?

アップコン株式会社の直近の売上高は14億円(前年比+16.1%)です。

営業利益率は30.3%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

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