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プライム(内国株式)輸送用機器7241

フタバ産業株式会社はどんな会社?

有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。

総合スコア
53/100
年収
682万50
残業
19.9h32
勤続
16.0年68

1分でわかる要約

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

自動車部品大手として安定した成長を続け、グローバルに事業を展開。技術力と働きがいを両立させる企業。

事業概要

自動車部品の製造・販売を主軸とし、内外装部品、エンジン周辺部品、シャシー部品など多岐にわたる製品を提供。国内外の主要自動車メーカーとの強固な関係を基盤に、グローバル市場で事業を展開しています。

こんな人に向いている

自動車業界に興味があり、グローバルな環境で挑戦したい方。安定した基盤のもと、技術を磨きながらキャリアを築きたい意欲のある方に適しています。

知っておきたい注意点

自動車業界の景気変動や、電動化・自動運転といった技術革新への対応力が業績に影響を与える可能性があります。常に変化に対応できる柔軟性が求められます。

データ更新: 2026-06-17 時点

総合評価

53/ 100点標準的

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qフタバ産業の平均年収はいくらですか?

フタバ産業株式会社の平均年収は682万円です(有価証券報告書 2026期)。

輸送用機器の業界平均667万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qフタバ産業の生涯年収はいくらですか?

フタバ産業株式会社の推定生涯年収は約2.8億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

輸送用機器の業界平均の推定生涯年収約2.5億円と比較すると高い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qフタバ産業の残業時間はどのくらいですか?

フタバ産業株式会社の平均残業時間は月19.9時間です(有価証券報告書 2026期)。

輸送用機器の業界平均17.9時間と比較すると多いです。

ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。

Qフタバ産業の有給休暇取得率は?

フタバ産業株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qフタバ産業はブラック企業ですか?激務ですか?

フタバ産業株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月19.9時間(輸送用機器平均17.9時間)、平均勤続年数は16.0年(輸送用機器平均16.9年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qフタバ産業の評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

フタバ産業株式会社の主要指標:

  • 残業:月19.9時間
  • 勤続年数:16.0年
  • 営業利益率:2.8%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qフタバ産業は長く働ける会社ですか?

フタバ産業株式会社の平均勤続年数は16.0年(輸送用機器平均16.9年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比-4.1%です。

営業利益率は2.8%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qフタバ産業の業績・将来性はどうですか?

フタバ産業株式会社の直近の売上高は6,779億円(前年比-4.1%)です。

営業利益率は2.8%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qフタバ産業は女性が働きやすい企業ですか?

フタバ産業株式会社の女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:1.8%
  • 男性育児休業取得率:71.0%
  • 男女の賃金差異:72.0%

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