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プライム(内国株式)小売業3196

株式会社ホットランドはどんな会社?

有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。

総合スコア
34/100
年収
538万39
勤続
5.0年20
営業益率
3.4%51

1分でわかる要約

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

「築地銀だこ」を主力に国内外で飲食事業を展開する東証プライム上場企業です。最新年度は売上461.3億円、営業利益25.5億円と大幅な増収増益を達成。自己資本比率も44.0%と安定しており、成長性と財務健全性を兼ね備えています。

事業概要

「築地銀だこ」を主力に、たい焼「銀のあん」、アイスクリーム「COLD STONE CREAMERY」など、様々な飲食ブランドを国内外で展開する企業です。たこ焼店から専門料理店まで、幅広い食の事業を手掛けています。

セグメント分析

事業内容は飲食事業が中心ですが、国内外に多数のグループ会社を持つため、海外事業や新規ブランド開発に関わる職種は成長機会が大きいでしょう。特に「築地銀だこ」のグローバル展開に貢献したい方には魅力的な環境と考えられます。

こんな人に向いている

飲食業界で国内外の幅広いブランド展開に携わりたい方、成長企業で挑戦したい方に適しています。

知っておきたい注意点

有給取得率や人的資本情報が非開示のため、働き方に関する詳細な情報は個別確認が必要です。

データ更新: 2026-03-16 時点

総合評価

34/ 100点要注意

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qホットランドの平均年収はいくらですか?

株式会社ホットランドの平均年収は538万円です(有価証券報告書 2025期)。

小売業の業界平均558万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qホットランドの生涯年収はいくらですか?

株式会社ホットランドの推定生涯年収は約2.1億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

小売業の業界平均の推定生涯年収約2.1億円と比較すると同程度の水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qホットランドの有給休暇取得率は?

株式会社ホットランドの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qホットランドはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社ホットランドの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は5.0年(小売業平均11.4年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qホットランドの評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社ホットランドの主要指標:

  • 勤続年数:5.0年
  • 営業利益率:3.4%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qホットランドは長く働ける会社ですか?

株式会社ホットランドの平均勤続年数は5.0年(小売業平均11.4年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比-48.3%です。

営業利益率は3.4%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qホットランドの業績・将来性はどうですか?

株式会社ホットランドの直近の売上高は239億円(前年比-48.3%)です。

営業利益率は3.4%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qホットランドは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社ホットランドの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:3.1%
  • 男性育児休業取得率:0.0%
  • 男女の賃金差異:80.7%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

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