グロース（内国株式）小売業3224
株式会社ゼネラル・オイスターの業績・決算・財務
総合スコア
39/100
年収
396万22点
勤続
6.1年24点
営業益率
0.1%51点
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく売上高・利益の推移
📊売上高は6年間ほぼ横ばい。利益率0.0%で安定推移。
売上高
39億
+3.6%
営業利益
0億
-79.0%
営業利益率
0.1%
純利益
-0億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数はほぼ横ばい。一人当たり売上高は+17%向上し、生産性が改善しています。平均年収は+20%上昇。
従業員数（連結）
94人
単体
-
平均年収
396万
一人当たり売上高
4,177万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊7期中5期が赤字と、利益が不安定な状態です。
一人当たり利益
-22万円
前年比
赤字74.4%縮小
還元率
-
一人当たり純利益（黒字）一人当たり純利益（赤字）給与還元率（右軸）100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は200%増加しており、積極的な成長投資を実行中。
設備投資
3億円
研究開発費
0億円
対売上比率
7.8%
設備投資研究開発費対売上比率（右軸）
株価・市場パフォーマンス（月次）
📊株価は5年間で-18.0%の下落。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
直近株価
762円
5年変動
-18.0%
日経比
-90pt
対日経パフォーマンス（100=日経平均と同等）
株価（月次終値）出来高対日経パフォーマンス
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より牡蠣の安定供給体制構築と人材育成を中核に据え、仕入先分散や生産者との共存関係強化を進める。加えて、研修充実や多様性推進で現場力を高め、業績連動の報酬制度導入も検討。これにより、厳しい外食環境下での競争力強化と持続的成長を目指す計画である。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
成長投資
牡蠣仕入先の分散化と新規開拓強化人材育成
牡蠣浄化センターや養殖現場での研修実施人材育成
多様性推進による外国籍従業員の積極採用人材育成
業績連動型ボーナスやストックオプション検討コスト改善
オペレーション効率化による収益力向上株主・株式構成
2026-03 期末時点