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プライム(内国株式)サービス業2127

株式会社日本M&Aセンターホールディングスの業績・決算・財務

総合スコア
61/100
残業
25.6h23
営業益率
37.9%69
成長率
-0.1%47

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+55%成長。利益率は43.9%→37.9%に低下しており、コスト増や競争激化の影響が考えられます。
441億
-0.1%
167億
+4.0%
37.9%
110億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で+141%増加。人員増の一方で一人当たり売上高は低下。採用先行で生産性は課題です。平均年収は-12%減少。
1,086人
-
-
4,059万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は49%低下。
1,009万円
前年比
-1.9%
-
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は安定推移。
1億円
-
0.2%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で-74.3%の下落。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
654円
-74.3%
-73pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

中小M&A市場の変化に対応し、顧客への寄り添いと提案力強化を目指す。審査体制の充実、案件マネジメント手法の標準化、経験豊富な人材の活用により、成約件数増加と顧客満足度向上を図る。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

リスク対策
譲受候補企業審査体制の充実
コスト改善
案件マネジメント手法の定型化・標準化
その他
経験豊富な人材による案件分析
その他
営業コンサルタントの実践経験必須化

株主・株式構成

2026-03 期末時点

構成指数

TOPIX日銀ETF買入対象

日本銀行はETFを通じてこの銘柄を間接保有しています

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