プライム（内国株式）電気機器6971
京セラ株式会社の業績・決算・財務
総合スコア
59/100
年収
694万53点
残業
13.1h56点
勤続
15.7年67点
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+24%成長。
売上高
20,145億
+0.5%
営業利益
-
営業利益率
-
純利益
241億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数はほぼ横ばい。一人当たり売上高は+24%向上し、生産性が改善しています。
従業員数（連結）
77,136人
単体
-
平均年収
694万
一人当たり売上高
2,612万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は77%低下。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
一人当たり利益
31万円
前年比
-75.8%
還元率
2220.5%
一人当たり純利益（黒字）一人当たり純利益（赤字）給与還元率（右軸）100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は38%増加しており、積極的な成長投資を実行中。設備投資と研究開発をバランスよく配分しています。対売上12.8%と積極的な投資姿勢です。
設備投資
1,419億円
研究開発費
1,161億円
対売上比率
12.8%
設備投資研究開発費対売上比率（右軸）
株価・市場パフォーマンス（月次）
📊株価は5年間で+84.2%の上昇。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
直近株価
2,710円
5年変動
+84.2%
日経比
-30pt
対日経パフォーマンス（100=日経平均と同等）
株価（月次終値）出来高対日経パフォーマンス
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より中期経営計画2024年発表 → 2026年目標
2026年3月期を構造改革期と位置づけ、部品事業の低迷からの脱却と高収益企業への回帰を目指す。事業ポートフォリオ再編、コア事業への経営資源集中、セラミック関連事業の強化、ソリューション事業の変革を推進する。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
コスト改善
経営改革プロジェクトによる高収益化その他
事業ポートフォリオ再編とコア事業集中成長投資
セラミック関連事業への経営資源集中新規事業
ソリューション事業の変革コスト改善
半導体部品有機材料事業・KAVXの黒字化事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より
↻
部品事業のポートフォリオ再構築2026年
↻
ソリューション事業のポートフォリオ変革2026年
株主・株式構成
2026-03 期末時点
構成指数
TOPIX日銀ETF買入対象
日経225日銀ETF買入対象
日本銀行はETFを通じてこの銘柄を間接保有しています