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スタンダード(内国株式)食料品2226

株式会社湖池屋の業績・決算・財務

総合スコア
44/100
年収
625万44
残業
24.4h16
勤続
10.3年43

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+75%成長。利益率は2.1%→6.7%に改善しており、収益力が強化されています。
594億
+8.3%
40億
+11.7%
6.8%
26億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で+30%増加。人員増と同時に一人当たり売上高も向上しており、質と量の両面で成長しています。平均年収は+7%上昇。
1,110人
-
625万
5,350万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は442%向上し、生産性が大きく改善。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
233万円
前年比
+6.9%
267.8%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は517%増加しており、積極的な成長投資を実行中。対売上12.4%と積極的な投資姿勢です。
67億円
7億円
12.4%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+93.7%の上昇。日経平均と同程度のパフォーマンスです。
4,655円
+93.7%
-5pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

国内市場縮小、顧客嗜好多様化、原材料高騰といった経営環境下で、高付加価値戦略による収益性向上と安定的な原材料調達を課題としている。コスト削減努力と機動的な価格改定により利益確保を図りつつ、独創的な商品開発と国内外での事業拡大を目指す。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
高付加価値戦略による収益性向上
リスク対策
安定した原材料調達の確保
その他
マーケティング、販売チャネル、生産システム、組織の変革
その他
人財育成と社内環境整備
リスク対策
サステナビリティへの取り組み強化

株主・株式構成

2026-03 期末時点

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