企業分析.jp
スタンダード(内国株式)卸売業8285

三谷産業株式会社の業績・決算・財務

総合スコア
50/100
年収
706万59
残業
24.5h20
勤続
11.3年47

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+20%成長。利益率2.0%で安定推移。
1,031億
+7.5%
21億
+24.5%
2.0%
24億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で+13%増加。一人当たり売上高は横ばいで、人員増がそのまま売上増に直結する労働集約型の成長パターンです。平均年収は+17%上昇。
3,563人
-
706万
2,893万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は安定推移。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
68万円
前年比
+17.2%
1030.9%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は90%縮小しており、投資を抑制しています。
-
3億円
0.3%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+95.0%の上昇。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
700円
+95.0%
-28pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

2026年3月期は売上高1,100億円、営業利益22.5億円、経常利益29.5億円、純利益24.5億円を目指す。6期連続増収、3期連続増益を見込み、過去最高を更新する見通し。商社機能とメーカー機能を活かし、複合力で企業価値向上を図る。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

その他
関係者間の調和と真の最適追求
成長投資
業界交差点でのイノベーション促進
新規事業
複合的なレイヤーでのビジネス展開
その他
Company Well-being Indexによる経営
その他
人的資本経営の推進

株主・株式構成

2026-03 期末時点

関連ページ