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グロース(内国株式)サービス業7097

株式会社さくらさくプラスの業績・決算・財務

総合スコア
48/100
年収
500万34
勤続
6.7年44
営業益率
6.2%51

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は5年間で+142%成長。利益率は2.6%→6.0%に改善しており、収益力が強化されています。
184億
+6.8%
11億
+47.0%
6.2%
6億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は5年間で+64%増加。人員増と同時に一人当たり売上高も向上しており、質と量の両面で成長しています。平均年収は-36%減少。
1,804人
-
500万
1,019万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は60%低下。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
34万円
前年比
+0.0%
1476.3%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は94%縮小しており、投資を抑制しています。
1億円
-
0.7%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+25.9%の上昇。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
3,005円
+25.9%
-51pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

同社は「日本の伸びしろを、花ひらかせる」を掲げ、共働き家族・子育て家族向け総合ソリューション企業として、保育サービスの質向上やICT化推進、研修事業の拡充、不動産開発やフェムケア事業展開を通じて持続的成長を目指す。女性活躍推進や環境配慮も重点施策であり、少子化や政策変動に対応した経営戦略を展開している。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

人材育成
優秀な人材の確保・育成強化
技術開発
保育サービスのICT化推進
成長投資
オンライン研修サブスクリプション展開
成長投資
子育て支援住宅の企画・開発推進
新規事業
フェムケア事業の展開によるQOL向上

株主・株式構成

2026-07 期末時点

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