スタンダード（内国株式）卸売業3157
ジオリーブグループ株式会社の業績・決算・財務
総合スコア
48/100
年収
640万51点
残業
16.3h45点
勤続
12.0年51点
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+10%成長。利益率1.1%で安定推移。
売上高
1,761億
+5.9%
営業利益
19億
-13.9%
営業利益率
1.1%
純利益
16億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で+40%増加。人員増の一方で一人当たり売上高は低下。採用先行で生産性は課題です。平均年収は+19%上昇。
従業員数（連結）
1,511人
単体
-
平均年収
640万
一人当たり売上高
11,656万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は安定推移。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
一人当たり利益
106万円
前年比
-50.2%
還元率
603.8%
一人当たり純利益（黒字）一人当たり純利益（赤字）給与還元率（右軸）100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は33%縮小しており、投資を抑制しています。
設備投資
2億円
研究開発費
-
対売上比率
0.1%
設備投資研究開発費対売上比率（右軸）
株価・市場パフォーマンス（月次）
📊株価は5年間で+74.6%の上昇。日経平均を上回るパフォーマンスで、堅調な株価推移です。
直近株価
1,500円
5年変動
+74.6%
日経比
+10pt
対日経パフォーマンス（100=日経平均と同等）
株価（月次終値）出来高対日経パフォーマンス
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より中期経営計画2024年発表 → 2026年目標
2024年3月期から2026年3月期までの3ヶ年計画。企業変革力の向上をテーマに、人材力・ガバナンス体制・財務体質の強化を図る。サステナビリティへの取り組み強化や人的資本の強化も重点施策。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
リスク対策
企業変革力の向上リスク対策
人材力、ガバナンス体制、財務体質の強化リスク対策
若手・女性活躍の仕組み作りリスク対策
サステナビリティへの取り組み強化リスク対策
人的資本の強化事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より
＋
株式会社丸西をグループに迎え入れ2023年
＋
増田住建株式会社をグループに迎え入れ2023年
＋
ひらいホールディングス株式会社をグループに迎え入れ2023年
株主・株式構成
2026-03 期末時点