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スタンダード(内国株式)小売業3020

アプライド株式会社はどんな会社?

有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。

総合スコア
51/100
年収
511万36
勤続
11.2年47
営業益率
5.6%54

1分でわかる要約

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

アプライドは、パソコン販売を主軸に多角化を進める小売企業です。FY2025には売上472.9億円、営業利益26.7億円を見込むなど業績は回復基調にあり、自己資本比率59.2%と財務基盤も安定。業界平均を上回る年収も魅力で、安定性と成長性を兼ね備えています。

事業概要

アプライドは、全国に直営パソコン専門店「アプライド」を展開し、パソコンの製造・販売・サポートを一貫して手掛けています。さらに、化粧品・雑貨の販売や出版・広告事業も展開しており、幅広い分野で事業を推進するグループ企業です。

セグメント分析

主力であるパソコン・ゲーム事業は安定的な収益源ですが、化粧品・雑貨販売や出版・広告事業といった多角化分野も注目されます。特に、新規事業への意欲が見られるため、これらの分野での企画・マーケティング職や、店舗運営・販売職で新たな挑戦を求める方には成長機会があるでしょう。

こんな人に向いている

安定した財務基盤と業界平均以上の年収を求め、多角的な事業展開に興味を持ち、新たな挑戦をしたい方に適しています。

知っておきたい注意点

有給取得率のデータがないため、ワークライフバランスの実態は要確認です。また、店舗勤務が中心となる職種では、勤務地や勤務時間の柔軟性も確認すると良いでしょう。

データ更新: 2026-03-17 時点

総合評価

51/ 100点標準的

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qアプライドの平均年収はいくらですか?

アプライド株式会社の平均年収は511万円です(有価証券報告書 2025期)。

小売業の業界平均558万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qアプライドの生涯年収はいくらですか?

アプライド株式会社の推定生涯年収は約2.0億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

小売業の業界平均の推定生涯年収約2.1億円と比較すると同程度の水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qアプライドの有給休暇取得率は?

アプライド株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qアプライドはブラック企業ですか?激務ですか?

アプライド株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は11.2年(小売業平均11.4年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qアプライドの評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

アプライド株式会社の主要指標:

  • 勤続年数:11.2年
  • 営業利益率:5.6%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qアプライドは長く働ける会社ですか?

アプライド株式会社の平均勤続年数は11.2年(小売業平均11.4年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比+10.4%です。

営業利益率は5.6%です。

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Qアプライドの業績・将来性はどうですか?

アプライド株式会社の直近の売上高は473億円(前年比+10.4%)です。

営業利益率は5.6%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

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Qアプライドは女性が働きやすい企業ですか?

アプライド株式会社の女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:2.6%
  • 男性育児休業取得率:36.4%
  • 男女の賃金差異:71.1%

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