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スタンダード(内国株式)倉庫・運輸関連業9367

大東港運株式会社の業績・決算・財務

総合スコア
60/100
年収
687万51
勤続
15.9年68
営業益率
6.0%51

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は7年間で-19%縮小。利益率6.1%で安定推移。
181億
+8.2%
11億
+65.8%
6.0%
9億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数はほぼ横ばい。一人当たり売上高は-25%低下しており、生産性に課題があります。平均年収は+16%上昇。
426人
-
687万
4,256万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は47%向上し、生産性が大きく改善。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
204万円
前年比
+41.7%
336.5%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は600%増加しており、積極的な成長投資を実行中。
7億円
-
3.6%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+245.9%の上昇。日経平均を大きく上回り、市場の期待が高い銘柄です。
1,878円
+245.9%
+62pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より
第8次中期経営計画「Be Sustainable ~サステナブルを目指して~」2023年発表 → 2026年目標

2023年からの3年間を対象とした第8次中期経営計画は、持続的価値の拡大と営業組織・人財・IT力の強化を柱に、環境・社会課題に配慮した事業推進を掲げる。コア事業の拡大と派生事業への挑戦、グループシナジー強化を通じて長期的企業価値向上を目指す計画である。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
コア事業の更なる拡大と派生事業への挑戦
成長投資
営業力向上による付加価値提供力の強化
技術開発
人・IT連携による生産性向上
リスク対策
環境課題・社会課題に配慮した事業推進
成長投資
グループ各社の業容拡大とシナジー強化

株主・株式構成

2026-03 期末時点

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