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プライム(内国株式)医薬品4507

塩野義製薬株式会社はどんな会社?

有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。

総合スコア
80/100
年収
1,030万90
勤続
15.6年66
営業益率
33.4%51

1分でわかる要約

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

研究開発力に強みを持つ大手製薬企業。安定した業績と高い収益性を誇り、長期的なキャリア形成を目指す方に適しています。

事業概要

感染症、中枢神経系、消化器系などの領域を中心に、革新的な医薬品の研究開発、製造、販売を行うグローバル製薬企業です。アンメットメディカルニーズに応えるべく、最先端の技術を駆使した創薬活動を推進しています。

こんな人に向いている

新しい医薬品を世に送り出すことに情熱を燃やせる方。専門性を高め、グローバルな環境で活躍したいと考える意欲的な人材。

知っておきたい注意点

研究開発には長い年月と多額の投資が必要であり、成功が保証されるものではありません。常に変化する市場環境への適応力が求められます。

データ更新: 2026-06-20 時点

総合評価

80/ 100点優良企業

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Q塩野義製薬の平均年収はいくらですか?

塩野義製薬株式会社の平均年収は1,030万円です(有価証券報告書 2026期)。

医薬品の業界平均840万円と比較すると190万円高い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Q塩野義製薬の生涯年収はいくらですか?

塩野義製薬株式会社の推定生涯年収は約4.2億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

医薬品の業界平均の推定生涯年収約3.2億円と比較すると高い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Q塩野義製薬の有給休暇取得率は?

塩野義製薬株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Q塩野義製薬はブラック企業ですか?激務ですか?

塩野義製薬株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は15.6年(医薬品平均10.8年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Q塩野義製薬の評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

塩野義製薬株式会社の主要指標:

  • 勤続年数:15.6年
  • 営業利益率:33.4%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

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Q塩野義製薬は長く働ける会社ですか?

塩野義製薬株式会社の平均勤続年数は15.6年(医薬品平均10.8年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

直近の売上成長率は前年比+14.0%です。

営業利益率は33.4%です。

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Q塩野義製薬の業績・将来性はどうですか?

塩野義製薬株式会社の直近の売上高は4,997億円(前年比+14.0%)です。

営業利益率は33.4%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

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Q塩野義製薬の年収が高い理由は?

塩野義製薬株式会社の平均年収1,030万円は、医薬品の業界平均840万円を大きく上回っています。

高年収の背景としては、営業利益率が33.4%と高水準であること、一人当たりの売上高が大きいことなどが考えられます。利益率が高い企業は社員への還元余力も大きく、年収に反映されやすい傾向があります。

Q塩野義製薬は女性が働きやすい企業ですか?

塩野義製薬株式会社の女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:17.1%
  • 男性育児休業取得率:74.0%
  • 男女の賃金差異:80.6%

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