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プライム(内国株式)非鉄金属5715

古河機械金属株式会社

総合スコア
65/100
年収
851万69点
残業
15.2h49点
勤続
19.0年81点
2026年3月期 有報データ更新 2026年10月7日

古河機械金属株式会社は非鉄金属に属するのプライム(内国株式)上場企業です。従業員数2,883人、平均年収851万円(非鉄金属平均より152万円高い水準)です。古河機械金属は、建設現場で使われるドリルやクレーンなどの「機械」と、金属や電子材料、化学品などの「素材」を開発・製造する大手メーカーです。さらに不動産事業も展開し、社会の基盤を支える幅広い製品やサービスを提供しています。

業界ポジション

色付き数値 = 非鉄金属平均との差
851万円69点
15.2h/月49点
19.0年81点
平均年齢:46.0歳
5.3%51点
+4.9%55点
8.5%52点
55.1%51点
総合スコア
65/ 100
この企業非鉄金属平均

総合評価

安定企業7軸スコア 65 / 100点

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

古河機械金属は、東証プライム上場の大手メーカーとして、機械・素材・不動産事業を多角的に展開しています。直近のFY2025では売上2,012.2億円、営業利益97.6億円を計上し、業界平均を大きく上回る年収水準が魅力です。安定した経営基盤のもと、幅広い事業領域でキャリアを築きたい求職者にとって魅力的な選択肢となるでしょう。

事業概要

古河機械金属は、建設現場で使われるドリルやクレーンなどの「機械」と、金属や電子材料、化学品などの「素材」を開発・製造する大手メーカーです。さらに不動産事業も展開し、社会の基盤を支える幅広い製品やサービスを提供しています。

セグメント分析

同社は機械事業(産業機械、ロックドリル、ユニック)と素材事業(金属、電子、化成品)、不動産事業の多角的なポートフォリオを持つ。特に、建設・インフラを支えるロックドリルやユニックなどの機械事業は安定した需要が見込まれる。また、高機能素材を扱う電子・化成品部門は、今後の技術革新に伴う成長機会が大きい。自身の専門性や興味に応じて、幅広い分野でキャリア形成が可能です。

こんな人に向いている

安定した大手企業で、社会インフラを支えるものづくりに携わりたい方。高水準の年収を重視し、多様な事業分野でキャリアを築きたい方に適しています。

知っておきたい注意点

有給取得率や残業時間などの働き方に関する具体的なデータがないため、入社前に確認することをお勧めします。

データ更新: 2026-03-16 時点

代表的な商品・サービス

🏗️

破砕機・粉砕機

産業機械部門
🏗️

油圧ブレーカ

ロックドリル部門
🏗️

ユニッククレーン

ユニック部門
⚙️

銅

金属部門
⚙️

高純度金属ヒ素

電子部門

古河機械金属を項目別に見る

有価証券報告書と政府統計をもとに、項目ごとに詳しく分析しています。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Q古河機械金属の平均年収はいくらですか?

古河機械金属株式会社の平均年収は851万円です(有価証券報告書 2026期)。

非鉄金属の業界平均699万円と比較すると152万円高い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Q古河機械金属の生涯年収はいくらですか?

古河機械金属株式会社の推定生涯年収は約3.5億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

非鉄金属の業界平均の推定生涯年収約2.7億円と比較すると高い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Q古河機械金属の残業時間はどのくらいですか?

古河機械金属株式会社の平均残業時間は月15.2時間です(有価証券報告書 2026期)。

非鉄金属の業界平均16.3時間と比較すると同程度です。

ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。

Q古河機械金属の有給休暇取得率は?

古河機械金属株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Q古河機械金属はブラック企業ですか?激務ですか?

古河機械金属株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月15.2時間(非鉄金属平均16.3時間)、平均勤続年数は19.0年(非鉄金属平均15.2年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

残業時間は業界平均以下、有休取得率は業界平均以上であり、データ上は業界平均より良好な労働環境と言えます。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Q古河機械金属の評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

古河機械金属株式会社の主要指標:

  • 残業:月15.2時間
  • 勤続年数:19.0年
  • 営業利益率:5.4%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Q古河機械金属は長く働ける会社ですか?

古河機械金属株式会社の平均勤続年数は19.0年(非鉄金属平均15.2年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

直近の売上成長率は前年比+4.9%です。

営業利益率は5.4%です。

→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認

Q古河機械金属の業績・将来性はどうですか?

古河機械金属株式会社の直近の売上高は2,111億円(前年比+4.9%)です。

営業利益率は5.4%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

→ 売上成長率ランキングを確認

Q古河機械金属の年収が高い理由は?

古河機械金属株式会社の平均年収851万円は、非鉄金属の業界平均699万円を大きく上回っています。

高年収の背景としては、営業利益率が5.4%と一定の水準にあること、一人当たりの売上高が大きいことなどが考えられます。利益率が高い企業は社員への還元余力も大きく、年収に反映されやすい傾向があります。

Q古河機械金属は女性が働きやすい企業ですか?

古河機械金属株式会社の女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:5.9%
  • 男性育児休業取得率:80.6%
  • 男女の賃金差異:73.6%

→ 女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

企業基本情報

英語社名
FURUKAWA CO., LTD.
証券コード
5715
市場区分
プライム(内国株式)
所在地
東京都
本店所在地
東京都千代田区大手町二丁目6番4号
設立
1918年4月15日
資本金
282.1億円
決算期
3月
会計基準
日本基準
従業員数
2,883名(連結)
企業サイト
furukawakk.co.jp
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