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スタンダード(内国株式)情報・通信業3928

株式会社マイネットはどんな会社?

有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。

総合スコア
49/100
年収
657万48
勤続
6.9年46
営業益率
44.7%59

1分でわかる要約

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

ゲーム事業の再生・運営に強みを持つ。近年はM&Aも積極的に行い、事業ポートフォリオを拡大。安定した収益基盤と成長性が期待できる。

事業概要

株式会社マイネットは、スマートフォンゲームの運営・開発を主軸とし、特に既存ゲームの再生・運営に強みを持つ企業です。近年は、ゲーム事業にとどまらず、M&Aを通じて新たな事業領域への進出も積極的に行い、事業ポートフォリオの拡充を図っています。エンターテイメント分野における独自のノウハウを活かし、持続的な成長を目指しています。

こんな人に向いている

ゲーム業界でのキャリアを築きたい方、事業再生やM&Aに興味がある方、変化を楽しみながら成長したい意欲のある方。

知っておきたい注意点

過去の業績には赤字期間もあり、事業環境の変化への対応力が求められます。M&A戦略の成否が業績に影響を与える可能性も考慮が必要です。

データ更新: 2026-04-08 時点

総合評価

49/ 100点標準的

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qマイネットの平均年収はいくらですか?

株式会社マイネットの平均年収は657万円です(有価証券報告書 2025期)。

情報・通信業の業界平均678万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qマイネットの生涯年収はいくらですか?

株式会社マイネットの推定生涯年収は約2.6億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

情報・通信業の業界平均の推定生涯年収約2.6億円と比較すると同程度の水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qマイネットの有給休暇取得率は?

株式会社マイネットの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qマイネットはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社マイネットの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は6.9年(情報・通信業平均7.6年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qマイネットの評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社マイネットの主要指標:

  • 勤続年数:6.9年
  • 営業利益率:44.7%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qマイネットは長く働ける会社ですか?

株式会社マイネットの平均勤続年数は6.9年(情報・通信業平均7.6年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比-73.6%です。

営業利益率は44.7%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qマイネットの業績・将来性はどうですか?

株式会社マイネットの直近の売上高は23億円(前年比-73.6%)です。

営業利益率は44.7%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qマイネットは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社マイネットの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:12.6%
  • 男性育児休業取得率:100.0%
  • 男女の賃金差異:79.1%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

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