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プライム(内国株式)銀行業5844

株式会社京都フィナンシャルグループの業績・決算・財務

総合スコア
70/100
年収
849万73
残業
12.7h57
勤続
24.1年100

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は1年間で+21%成長。
1,673億
+21.5%
-
-
366億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数はほぼ横ばい。一人当たり売上高は+18%向上し、生産性が改善しています。平均年収は+8%上昇。
3,580人
-
849万
4,672万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は緩やかに向上。従業員への還元を重視した経営姿勢です。
1,021万円
前年比
+12.3%
83.1%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は48%増加しており、積極的な成長投資を実行中。
59億円
-
3.6%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+223.1%の上昇。日経平均を大きく上回り、市場の期待が高い銘柄です。
4,336円
+223.1%
+42pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

2023年設立の京都フィナンシャルグループは、地域社会の繁栄を経営理念に掲げ、地域経済活性化、グループ全体の成長、サステナビリティ経営の実践を重点テーマとしている。地域企業支援やM&A体制強化、脱炭素社会対応など多角的施策で持続的成長を目指す。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
地域企業の創業・成長支援強化
新規事業
M&A・事業承継サポート体制の構築
リスク対策
サステナビリティ経営の推進と脱炭素対応
成長投資
グループシナジーを活かしたワンストップサービス提供

事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より

京都M&Aアドバイザリー設立予定2025
京都銀行の単独株式移転によるグループ設立2023

株主・株式構成

2026-03 期末時点

構成指数

TOPIX日銀ETF買入対象

日本銀行はETFを通じてこの銘柄を間接保有しています

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