企業分析.jp
プライム(内国株式)電気機器6651

日東工業株式会社はどんな会社?

有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。

総合スコア
50/100
年収
645万47
残業
22.9h22
勤続
15.1年64

1分でわかる要約

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

東証プライム上場の大手電気機器メーカー。FY2024に売上1607.1億円、営業利益119.7億円と大幅な増収増益を達成し、自己資本比率63.4%と財務基盤も強固。業界平均を40.1%上回る年収水準も魅力的な、安定性と成長性を兼ね備えた企業です。

事業概要

電気・情報インフラを支える大手メーカーです。主に配電盤や情報通信機器、電子部品の製造・販売を手がけ、国内外の子会社と連携し、ソフトウェア開発や電気設備工事まで幅広く事業を展開。社会の基盤を支える重要な役割を担っています。

こんな人に向いている

安定した大手企業で高年収を目指したい方や、社会インフラを支えるものづくりに貢献したい方に適しています。海外事業に興味がある方にも。

知っておきたい注意点

有給取得率や具体的な働き方に関するデータが開示されていないため、入社前に確認することをお勧めします。

データ更新: 2026-03-16 時点

総合評価

50/ 100点標準的

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Q日東工業の平均年収はいくらですか?

日東工業株式会社の平均年収は645万円です(有価証券報告書 2025期)。

電気機器の業界平均703万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Q日東工業の生涯年収はいくらですか?

日東工業株式会社の推定生涯年収は約2.6億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

電気機器の業界平均の推定生涯年収約2.7億円と比較すると同程度の水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Q日東工業の残業時間はどのくらいですか?

日東工業株式会社の平均残業時間は月22.9時間です(有価証券報告書 2025期)。

電気機器の業界平均14.6時間と比較すると多いです。

ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。

Q日東工業の有給休暇取得率は?

日東工業株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Q日東工業はブラック企業ですか?激務ですか?

日東工業株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月22.9時間(電気機器平均14.6時間)、平均勤続年数は15.1年(電気機器平均15.6年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Q日東工業の評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

日東工業株式会社の主要指標:

  • 残業:月22.9時間
  • 勤続年数:15.1年
  • 営業利益率:7.3%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Q日東工業は長く働ける会社ですか?

日東工業株式会社の平均勤続年数は15.1年(電気機器平均15.6年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比+14.9%です。

営業利益率は7.3%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Q日東工業の業績・将来性はどうですか?

日東工業株式会社の直近の売上高は1,847億円(前年比+14.9%)です。

営業利益率は7.3%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Q日東工業は女性が働きやすい企業ですか?

日東工業株式会社の女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:2.2%
  • 男性育児休業取得率:57.6%
  • 男女の賃金差異:73.8%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

日東工業株式会社をもっと知る