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プライム(内国株式)その他製品1518

三井松島ホールディングス株式会社の業績・決算・財務

総合スコア
67/100
年収
1,080万100
勤続
8.2年34
営業益率
12.6%51

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で-20%縮小。利益率は6.9%→12.5%に改善しており、収益力が強化されています。
606億
-21.8%
76億
-69.7%
12.6%
86億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で+36%増加。人員増の一方で一人当たり売上高は低下。採用先行で生産性は課題です。平均年収は+37%上昇。
1,741人
-
1080万
3,479万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊7期中1期が赤字と、利益が不安定な状態です。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
497万円
前年比
-41.7%
217.5%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は安定推移。
15億円
-
2.4%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+797.4%の上昇。日経平均を大きく上回り、市場の期待が高い銘柄です。
1,355円
+797.4%
+154pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より
経営戦略20242024年発表 → 2027年目標

M&Aによる収益構造構築と株主価値最大化を目指す。PBR1倍以上、ROE8%以上を意識し、純利益50億円以上継続計上を目指す。M&A投資や株主還元を積極的に行う方針。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
M&Aによる収益構造構築
成長投資
M&A投資・株主還元
成長投資
生産能力拡大
リスク対策
通商政策の注視
コスト改善
適正な利ざや維持

事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より

石炭事業(生産・販売)を全て終了2024

株主・株式構成

2026-03 期末時点

構成指数

TOPIX日銀ETF買入対象

日本銀行はETFを通じてこの銘柄を間接保有しています

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