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プライム(内国株式)建設業1780

株式会社ヤマウラはどんな会社?

有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。

総合スコア
64/100
年収
800万67
勤続
12.0年51
営業益率
10.9%77

1分でわかる要約

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

長野県を拠点に堅実な成長を続ける建設会社。高い収益性と平均年収800万円は魅力。腰を据えて働きたい人に最適。

事業概要

長野県を中心に、戸建住宅、集合住宅、商業施設、公共施設など幅広い建築工事を手掛ける建設会社です。地域に根差した事業展開で、安定した業績を維持しています。高い営業利益率を誇り、堅実な経営基盤を築いています。

こんな人に向いている

地域社会に貢献したい、安定した環境で長期的にキャリアを築きたい、専門性を高めたいと考えている方。ワークライフバランスを重視する方にも。

知っておきたい注意点

長野県が事業の中心であり、転勤の可能性は限定的ですが、地域に根差した働き方を志向しない場合は注意が必要です。業績は外部環境の影響を受ける可能性があります。

データ更新: 2026-04-12 時点

総合評価

64/ 100点安定企業

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qヤマウラの平均年収はいくらですか?

株式会社ヤマウラの平均年収は800万円です(有価証券報告書 2025期)。

建設業の業界平均767万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qヤマウラの生涯年収はいくらですか?

株式会社ヤマウラの推定生涯年収は約3.2億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

建設業の業界平均の推定生涯年収約2.9億円と比較すると高い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qヤマウラの有給休暇取得率は?

株式会社ヤマウラの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qヤマウラはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社ヤマウラの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は12.0年(建設業平均14.6年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qヤマウラの評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社ヤマウラの主要指標:

  • 勤続年数:12.0年
  • 営業利益率:10.9%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qヤマウラは長く働ける会社ですか?

株式会社ヤマウラの平均勤続年数は12.0年(建設業平均14.6年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比-5.1%です。

営業利益率は10.9%です。

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Qヤマウラの業績・将来性はどうですか?

株式会社ヤマウラの直近の売上高は356億円(前年比-5.1%)です。

営業利益率は10.9%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

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Qヤマウラは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社ヤマウラの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:1.6%
  • 男性育児休業取得率:44.4%
  • 男女の賃金差異:62.2%

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