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プライム(内国株式)情報・通信業3763

株式会社プロシップはどんな会社?

有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。

総合スコア
64/100
年収
611万43
勤続
8.0年53
営業益率
30.5%56

1分でわかる要約

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

株式会社プロシップは、東証プライム上場の中小企業ながら、固定資産管理ソリューションに特化し、最新年度営業利益率30.5%という高収益を誇ります。自己資本比率78.2%と財務基盤も安定しており、業界平均を上回る年収水準も魅力です。専門性を活かした安定成長が期待できるでしょう。

事業概要

株式会社プロシップは、企業が所有する工場設備や不動産などの「固定資産」を効率的に管理するためのシステムを開発・販売しています。導入コンサルティングから運用・保守まで一貫してサポートし、企業の会計処理や資産管理をITの力で支える専門企業です。

セグメント分析

同社は「パッケージソリューション事業」と「その他事業」の2部門で構成されますが、中核は総合固定資産管理ソリューションを提供するパッケージソリューション事業です。この分野でのシステムエンジニアやコンサルタント職は、専門知識を深めながら顧客企業の課題解決に貢献でき、成長機会と待遇面で特に狙い目と言えるでしょう。

こんな人に向いている

特定のITソリューション分野で専門性を高めたい方、安定した財務基盤と高収益企業で長期的なキャリアを築きたい方に適しています。

知っておきたい注意点

有給取得率や詳細な人的資本情報が不明なため、働きがいやキャリアパスについては面接等で確認が必要です。

データ更新: 2026-03-16 時点

総合評価

64/ 100点安定企業

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qプロシップの平均年収はいくらですか?

株式会社プロシップの平均年収は611万円です(有価証券報告書 2025期)。

情報・通信業の業界平均678万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qプロシップの生涯年収はいくらですか?

株式会社プロシップの推定生涯年収は約2.5億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

情報・通信業の業界平均の推定生涯年収約2.6億円と比較すると同程度の水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qプロシップの有給休暇取得率は?

株式会社プロシップの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qプロシップはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社プロシップの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は8.0年(情報・通信業平均7.6年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qプロシップの評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社プロシップの主要指標:

  • 勤続年数:8.0年
  • 営業利益率:30.5%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qプロシップは長く働ける会社ですか?

株式会社プロシップの平均勤続年数は8.0年(情報・通信業平均7.6年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

直近の売上成長率は前年比+11.0%です。

営業利益率は30.5%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qプロシップの業績・将来性はどうですか?

株式会社プロシップの直近の売上高は76億円(前年比+11.0%)です。

営業利益率は30.5%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qプロシップは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社プロシップの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:14.3%
  • 男性育児休業取得率:66.7%
  • 男女の賃金差異:87.6%

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