企業分析.jp
スタンダード(内国株式)サービス業9639

三協フロンテア株式会社の業績・決算・財務

総合スコア
54/100
年収
559万42
残業
16.2h53
勤続
9.4年59

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は7年間で+30%成長。利益率14.7%を安定維持しており、高い収益力があります。
543億
-3.2%
80億
-0.3%
14.7%
56億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は7年間で+19%増加。一人当たり売上高は横ばいで、人員増がそのまま売上増に直結する労働集約型の成長パターンです。平均年収は+10%上昇。
1,207人
-
559万
4,497万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は緩やかに向上。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
461万円
前年比
-0.2%
121.3%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は安定推移。対売上13.9%と積極的な投資姿勢です。
72億円
3億円
13.9%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+30.1%の上昇。日経平均を下回っており、市場平均に劣後しています。
2,262円
+30.1%
-11pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より
VISION2050

VISION2050ではモバイルスペースを世界の常識にし、サーキュラーエコノミーの実現を目指す。資源循環型ビジネスモデルの構築や人的資本の拡充を重点課題とし、技術革新や多様な人材活用で持続可能な成長を図る計画である。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
全国200カ所以上の展示場設置とデジタルマーケティング強化
コスト改善
生産工場・物流センターの設備増強と業務標準化推進
その他
人的資本の拡充と多様な人材育成体制の構築
技術開発
モバイルスペースの技術開発による輸送効率向上
成長投資
トランクルーム店舗網の拡充と新サービス開発

株主・株式構成

2026-03 期末時点

関連ページ