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スタンダード(内国株式)小売業3030

株式会社ハブはどんな会社?

有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。

総合スコア
49/100
年収
477万31
残業
17.0h43
勤続
9.8年41

1分でわかる要約

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

「HUB」「82」など、スポーツ観戦や交流を楽しめる店舗を展開。コロナ禍からの回復と成長が期待される。

事業概要

「HUB」「82」ブランドを中心に、スポーツパブ・レストランの運営を手掛ける。スポーツイベントの放映や、多種多様なドリンク・フードメニューで、顧客の交流とエンターテイメントを促進。国内外のスポーツファンや地域住民をターゲットに、賑わいの場を提供している。

こんな人に向いている

人と接することが好きで、明るく活気のある職場で働きたい方。スポーツやエンターテイメントに興味があり、お客様に楽しい時間を提供したいという意欲のある方。

知っておきたい注意点

コロナ禍からの業績回復途上にあり、今後の成長性は市場環境や競合の影響を受ける可能性がある。利益率の改善も継続的な課題となるだろう。

データ更新: 2026-05-28 時点

総合評価

49/ 100点標準的

年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qハブの平均年収はいくらですか?

株式会社ハブの平均年収は477万円です(有価証券報告書 2026期)。

小売業の業界平均567万円と比較すると90万円低い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qハブの生涯年収はいくらですか?

株式会社ハブの推定生涯年収は約1.9億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

小売業の業界平均の推定生涯年収約2.2億円と比較すると低い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qハブの残業時間はどのくらいですか?

株式会社ハブの平均残業時間は月17.0時間です(有価証券報告書 2026期)。

小売業の業界平均15.8時間と比較すると同程度です。

ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。

Qハブの有給休暇取得率は?

株式会社ハブの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qハブはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社ハブの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月17.0時間(小売業平均15.8時間)、平均勤続年数は9.8年(小売業平均11.5年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qハブの評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社ハブの主要指標:

  • 残業:月17.0時間
  • 勤続年数:9.8年
  • 営業利益率:4.7%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qハブは長く働ける会社ですか?

株式会社ハブの平均勤続年数は9.8年(小売業平均11.5年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比+6.6%です。

営業利益率は4.7%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qハブの業績・将来性はどうですか?

株式会社ハブの直近の売上高は113億円(前年比+6.6%)です。

営業利益率は4.7%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qハブは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社ハブの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:11.6%
  • 男性育児休業取得率:83.3%
  • 男女の賃金差異:61.9%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

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