ムラキ株式会社はどんな会社?
有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。
1分でわかる要約
企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析自己資本比率69.0%と財務基盤は安定していますが、売上は70億円台で推移し、最新年度の営業利益率は1.9%とやや低めです。自動車関連の卸売業として堅実な事業運営が特徴ですが、平均年収は業界平均を下回ります。
事業概要
自動車の補修部品やケミカル製品、サービスステーション備品などを販売する卸売業です。子会社を通じて自動車ボディメンテナンス資材や販促物の企画・製作も手掛け、カーケア関連商品を軸に自動車業界を支えています。
自動車関連業界に興味があり、安定した財務基盤を持つ中小企業で、幅広い業務に携わりたい方に向いています。
平均年収が業界平均を約12.0%下回る点と、直近の業績が減少傾向にある点は注意が必要です。有給取得率のデータがないため、働き方の実態は確認が必要です。
データ更新: 2026-03-17 時点
総合評価
年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Qムラキの平均年収はいくらですか?
ムラキ株式会社の平均年収は420万円です(有価証券報告書 2025期)。
卸売業の業界平均694万円と比較すると274万円低い水準です
なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Qムラキの生涯年収はいくらですか?
ムラキ株式会社の推定生涯年収は約1.7億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。
卸売業の業界平均の推定生涯年収約2.6億円と比較すると低い水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
Qムラキの残業時間はどのくらいですか?
ムラキ株式会社の平均残業時間は月22.4時間です(有価証券報告書 2025期)。
卸売業の業界平均14.6時間と比較すると多いです。
ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。
Qムラキの有給休暇取得率は?
ムラキ株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
Qムラキはブラック企業ですか?激務ですか?
ムラキ株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月22.4時間(卸売業平均14.6時間)、平均勤続年数は15.0年(卸売業平均13.4年)です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Qムラキの評判・総合評価は?
企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
ムラキ株式会社の主要指標:
- 残業:月22.4時間
- 勤続年数:15.0年
- 営業利益率:1.9%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Qムラキは長く働ける会社ですか?
ムラキ株式会社の平均勤続年数は15.0年(卸売業平均13.4年)です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+1.8%です。
営業利益率は1.9%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Qムラキの業績・将来性はどうですか?
ムラキ株式会社の直近の売上高は75億円(前年比+1.8%)です。
営業利益率は1.9%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
Qムラキの年収は低いですか?
ムラキ株式会社の平均年収420万円は、卸売業の業界平均694万円を下回っています。
ただし、有価証券報告書の平均年収は全社員の平均値であるため、パートタイム従業員の比率が高い企業、若手社員の比率が高い成長企業、地方に本社がある企業では低めに表示される傾向があります。
年収だけでなく、残業時間・有休取得率・実質時給もあわせて確認することをおすすめします。