株式会社フロンティアインターナショナルはどんな会社?
有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。
1分でわかる要約
企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析エンタメ業界で多様な事業を展開。近年業績変動はあるものの、若手中心の活気ある社風で成長を目指す。
事業概要
広告代理店事業を核に、イベント企画・制作、映像制作、タレントマネジメント、Webサービス運営など、エンターテインメント業界を中心に多角的な事業を展開。クライアントの課題解決に向けたワンストップソリューションを提供し、幅広いニーズに応えている。
変化を楽しみ、新しいことに挑戦したい方。エンタメ業界に情熱を持ち、主体的に行動できる若手社員。
近年、売上・利益ともに変動が大きい傾向。事業環境の変化への適応力や、個人の成果が求められる場面があることを理解しておく必要がある。
データ更新: 2026-04-11 時点
総合評価
年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Qフロンティアインターナショナルの平均年収はいくらですか?
株式会社フロンティアインターナショナルの平均年収は661万円です(有価証券報告書 2025期)。
サービス業の業界平均605万円と比較すると同程度の水準です
なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Qフロンティアインターナショナルの生涯年収はいくらですか?
株式会社フロンティアインターナショナルの推定生涯年収は約2.5億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。有価証券報告書の平均年収×38年間(22歳〜60歳)で算出しています(退職金は含みません)。
サービス業の業界平均の推定生涯年収約2.3億円と比較すると同程度の水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
Qフロンティアインターナショナルの有給休暇取得率は?
株式会社フロンティアインターナショナルの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
Qフロンティアインターナショナルはブラック企業ですか?激務ですか?
株式会社フロンティアインターナショナルの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は4.3年(サービス業平均7.9年)です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Qフロンティアインターナショナルの評判・総合評価は?
企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
株式会社フロンティアインターナショナルの主要指標:
- 勤続年数:4.3年
- 営業利益率:6.3%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Qフロンティアインターナショナルは長く働ける会社ですか?
株式会社フロンティアインターナショナルの平均勤続年数は4.3年(サービス業平均7.9年)です。
業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。
直近の売上成長率は前年比+20.0%です。
営業利益率は6.3%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Qフロンティアインターナショナルの業績・将来性はどうですか?
株式会社フロンティアインターナショナルの直近の売上高は203億円(前年比+20.0%)です。
営業利益率は6.3%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
Qフロンティアインターナショナルは女性が働きやすい企業ですか?
株式会社フロンティアインターナショナルの女性活躍に関するデータは以下の通りです。
- 女性管理職比率:13.2%
- 男性育児休業取得率:75.0%
- 男女の賃金差異:72.7%
→ 女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認