ASTI株式会社はどんな会社？
有価証券報告書・政府統計・業界平均から、この企業の特徴・強み・注意点をまとめました。
1分でわかる要約
企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析ASTI株式会社は、車載電装品や民生・産業機器を手掛ける電気機器メーカーです。業界平均を約20%上回る年収水準が魅力であり、自己資本比率49.2%と財務基盤も安定しています。直近は増益を達成していますが、今後の業績動向は注視が必要です。
事業概要
自動車に使われる電子部品（エアコン制御、センサーなど）や、家電・産業機械向けの電子機器、そしてそれらをつなぐワイヤーハーネスを開発・製造・販売している会社です。海外にも拠点を持ち、幅広い分野で社会を支える製品を提供しています。
セグメント分析
車載電装品は自動車の電動化や自動運転化に伴い、今後も技術革新と需要拡大が見込まれる分野です。特に電子制御ユニットやセンサー、バッテリー関連技術の開発に携わる職種は、将来的な成長機会が大きいでしょう。海外子会社との連携も多く、グローバルな視点でのキャリア形成も期待できます。
グローバルな環境で、自動車や産業機器の電子部品開発に携わりたい方、安定した財務基盤と業界平均以上の年収を求める方に向いています。
FY2025の業績予想が大幅な減収減益である点や、営業利益率が1.9%と低い点は注意が必要です。今後の事業戦略や収益改善策を確認すると良いでしょう。
データ更新: 2026-03-17 時点
総合評価
年収・残業・勤続年数・営業利益率・成長率・ROE・自己資本比率の7軸を業界内偏差値で重み付け評価。 業界平均との相対値であり、絶対的な優劣ではありません。
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
QASTIの平均年収はいくらですか？
ASTI株式会社の平均年収は552万円です（有価証券報告書 2025期）。
電気機器の業界平均703万円と比較すると151万円低い水準です
なお、この数値は全社員（総合職・一般職・現業職等を含む）の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
QASTIの生涯年収はいくらですか？
ASTI株式会社の推定生涯年収は約2.3億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています（退職金は含みません）。
電気機器の業界平均の推定生涯年収約2.7億円と比較すると低い水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
QASTIの有給休暇取得率は？
ASTI株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
QASTIはブラック企業ですか？激務ですか？
ASTI株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は17.4年（電気機器平均15.6年）です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
QASTIの評判・総合評価は？
企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
ASTI株式会社の主要指標：
- 勤続年数：17.4年
- 営業利益率：2.3%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
QASTIは長く働ける会社ですか？
ASTI株式会社の平均勤続年数は17.4年（電気機器平均15.6年）です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+2.9%です。
営業利益率は2.3%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
QASTIの業績・将来性はどうですか？
ASTI株式会社の直近の売上高は654億円（前年比+2.9%）です。
営業利益率は2.3%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
QASTIの年収は低いですか？
ASTI株式会社の平均年収552万円は、電気機器の業界平均703万円を下回っています。
ただし、有価証券報告書の平均年収は全社員の平均値であるため、パートタイム従業員の比率が高い企業、若手社員の比率が高い成長企業、地方に本社がある企業では低めに表示される傾向があります。
年収だけでなく、残業時間・有休取得率・実質時給もあわせて確認することをおすすめします。