企業分析.jp
スタンダード(内国株式)銀行業8563

株式会社大東銀行

総合スコア
59/100
年収
571万37
残業
4.2h87
勤続
17.3年74
2026年3月期 有報データ更新 2026年7月7日

株式会社大東銀行は銀行業に属するのスタンダード(内国株式)上場企業です。従業員数413人、平均年収571万円(銀行業平均を215万円低い水準)です。福島県を中心に、預金、貸出、為替などの銀行業務を提供しています。その他、クレジットカード事業、企業向けのリース、住宅ローンなどの信用保証も手掛け、地域のお客様の金融ニーズに応える総合的なサービスを展開しています。

業界ポジション

色付き数値 = 銀行業平均との差
571万円37
4.2h/月87
17.3年74
平均年齢40.1歳
業界平均(推定)
+17.1%59
5.6%51
3.5%32
総合スコア
59/ 100
この企業銀行業平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

大東銀行は、地域に根ざした銀行業を主軸に、リースや信用保証も手掛ける中堅企業です。直近の売上は118.6億円で変動が見られます。業界平均と比較して年収は-8.9%とやや下回る一方、自己資本比率3.6%は財務の安定性に課題を示唆しており、慎重な検討が必要です。

事業概要

福島県を中心に、預金、貸出、為替などの銀行業務を提供しています。その他、クレジットカード事業、企業向けのリース、住宅ローンなどの信用保証も手掛け、地域のお客様の金融ニーズに応える総合的なサービスを展開しています。

セグメント分析

事業内容は「銀行業務」「リース業務」「その他(信用保証など)」と複数ありますが、有報の記載からは成長機会や待遇面での具体的なセグメントごとの情報は読み取れません。銀行業務が主軸であり、地域密着型であるため、地域貢献への意欲や顧客との長期的な関係構築を重視する職種が中心と考えられます。

こんな人に向いている

地域貢献への意欲が高く、地元福島で金融サービスを通じて顧客と深く関わりたい人に向いています。安定した環境でキャリアを築きたい人にも適しています。

知っておきたい注意点

自己資本比率が3.6%と低く、財務の安定性には注意が必要です。また、営業利益が不明な点も確認が必要です。

データ更新: 2026-03-17 時点

代表的な商品・サービス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より
第6次中期経営計画2023年発表 → 2026年目標

第6次中期経営計画では地域密着の経営理念のもと、法人コンサルティングや資産形成支援を強化し、持続可能な経営基盤の確立を目指す。人財育成やダイバーシティ推進、ワークライフバランスの充実にも注力し、地域経済の課題解決と企業価値向上を図る計画である。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
法人顧客向けコンサルティング営業強化
成長投資
投資信託ラインナップ充実と資産形成支援
人材育成
若手職員の積極登用と女性活躍促進
人材育成
全店一斉職場研修による職員レベルアップ
その他
ワークライフバランス拡充と健康経営推進

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

大東銀行は福島県を主な営業基盤とし、地域経済の動向や不動産価格、株価変動に伴う信用リスクが顕著である。加えて、金利変動や市場価格の変動による市場リスクも重要であり、これらが業績に大きな影響を与える可能性があるため、統合的なリスク管理体制を構築している。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年3月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

信用リスク
厳格な資産自己査定と貸倒引当金計上で信用リスク軽減を推進(対処すべき課題)
市場リスク
VaRによる最大損失額把握と自己資本内での資本配賦を実施(対処すべき課題)
流動性リスク
常時流動性資金管理で予期せぬ資金流出に対応(対処すべき課題)
オペレーショナルリスク
内部監査や研修会で事務リスク防止とレベルアップを推進(対処すべき課題)
システムリスク
セキュリティ強化とウイルス対策でシステム安定稼働を確保(対処すべき課題)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は7年間で+23%成長。
155億
+17.1%
-
-
17億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は7年間で-21%減少。人員削減と同時に一人当たり売上高が向上。効率化・選択と集中が進んでいます。平均年収は+24%上昇。
413人
-
571万
3,753万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は71%向上し、生産性が大きく改善。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
407万円
前年比
+28.4%
140.3%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は33%増加しており、積極的な成長投資を実行中。
4億円
-
2.7%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+83.8%の上昇。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
943円
+83.8%
-82pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2026-03 期末時点

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。金融業・保険業の業界統計を企業の年収比率(×1.128)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
46万円
残業代(月額推定)業界比率
0万円
賞与(年間推定)業界比率
104万円
賞与比率
16%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
571万円
8年変動
+23.4%
変動額
+108万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
571万円
銀行業平均
40.1
銀行業平均
17.3
銀行業平均
労働環境
4.2h
| 平均 26.7h
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
16%
全上場平均 9.4%
7%
62%
59%
女性÷男性 (100%=同一)
100%
+69.8pt
全上場平均 30.2%
100%
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Q大東銀行の平均年収はいくらですか?

株式会社大東銀行の平均年収は571万円です(有価証券報告書 2026期)。

銀行業の業界平均786万円と比較すると215万円低い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Q大東銀行の生涯年収はいくらですか?

株式会社大東銀行の推定生涯年収は約2.2億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

銀行業の業界平均の推定生涯年収約3.0億円と比較すると低い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Q大東銀行の残業時間はどのくらいですか?

株式会社大東銀行の平均残業時間は月4.2時間です(有価証券報告書 2026期)。

銀行業の業界平均11.7時間と比較すると少ないです。

ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。

Q大東銀行の有給休暇取得率は?

株式会社大東銀行の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析.jpでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Q大東銀行はブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社大東銀行の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月4.2時間(銀行業平均11.7時間)、平均勤続年数は17.3年(銀行業平均17.2年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

残業時間は業界平均以下、有休取得率は業界平均以上であり、データ上は業界平均より良好な労働環境と言えます。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Q大東銀行の評判・総合評価は?

企業分析.jpでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社大東銀行の主要指標:

  • 残業:月4.2時間
  • 勤続年数:17.3年

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Q大東銀行は長く働ける会社ですか?

株式会社大東銀行の平均勤続年数は17.3年(銀行業平均17.2年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

直近の売上成長率は前年比+17.1%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Q大東銀行の業績・将来性はどうですか?

株式会社大東銀行の直近の売上高は155億円(前年比+17.1%)です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Q大東銀行の年収は低いですか?

株式会社大東銀行の平均年収571万円は、銀行業の業界平均786万円を下回っています。

ただし、有価証券報告書の平均年収は全社員の平均値であるため、パートタイム従業員の比率が高い企業、若手社員の比率が高い成長企業、地方に本社がある企業では低めに表示される傾向があります。

年収だけでなく、残業時間・有休取得率・実質時給もあわせて確認することをおすすめします。

Q大東銀行は女性が働きやすい企業ですか?

株式会社大東銀行の女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:12.4%
  • 男性育児休業取得率:100.0%
  • 男女の賃金差異:58.6%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

企業基本情報

英語社名
THE DAITO BANK, LTD.
証券コード
8563
業種
銀行業
市場区分
スタンダード(内国株式)
所在地
福島県
本店所在地
福島県郡山市中町19番1号
資本金
147.4億円
決算期
3月
会計基準
日本基準
従業員数
413名(連結)
企業サイト
daitobank.co.jp
IR情報
IRページ
採用情報
採用ページ
他の企業と比較する

株式会社大東銀行と気になる企業を並べて比較できます

比較ページへ